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El 45% de tu equipo está exhausto. Y sigue presentándose a trabajar.
Hay un costo que no aparece en ningún reporte de RH. Lo encontramos al analizar nuestros datos de consultas psicológicas reales de empresas mexicanas: dónde se concentra el riesgo, cuánto le cuesta a tu operación y cómo afecta a tus colaboradores.
Este reporte es una herramienta para ti ante Dirección.
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64%
42%
del riesgo está en tus colaboradores de 26-40 años: un núcleo muy productivo.
ya somatiza el estrés y esto termina en tu prima de GMM.
$15.6M
promedio al año pierde una empresa de 1,000 colaboradores por no gestionarlo.
Los números que las encuestas de clima no muestran.
Esto puede estar pasando hoy, dentro de tu operación. Descubre como saberlo
¿Qué econtrarás dentro del reporte?
El mapa del riesgo por generación: qué enfrenta cada grupo y qué intervención necesita
Por qué el presentismo es donde estás perdiendo productividad, y los 3 indicadores para detectarlo.
El modelo de costos desglosado: rotación evitable, presentismo y siniestralidad GMM, listo para presentar a tu Dirección de Finanzas.
El framework para pasar de iniciativas aisladas a un sistema de gestión de salud mental.
Esto no es una encuesta de percepción.
El análisis se construyó sobre 28,000 consultas psicológicas reales, 2,973 colaboradores y 1,900 diagnósticos clínicos formales dentro del ecosistema Welbe. Datos de operación, no de opinión.